Формы и методы обучения

Ежегодно в УДПО "МИТИ" проходят обучение более 2000 специалистов предприятий разных отраслей.

Наши методики обучения способствуют приобретению и совершенствованию профессиональных компетенций у специалистов, отвечающих за бесперебойную работу инновационного технологического оборудования на производстве, для дальнейшего оперативного поиска правильных решений сложных производственных задач.

Благодаря небольшим группам (8-12 человек) мы обеспечиваем прикладной характер обучения с максимальным получением практических инструментов.

Индивидуальный подход в группе позволяет получить каждому слушателю ответы на вопросы, которые его волнуют при выполнении производственных задач.

Партнерство с ведущими производителями оборудования обеспечивает УДПО «МИТИ» возможность использовать в процессе своей деятельности самые передовые технологии. Это относится как к новизне технических средств обучения, так и актуальности учебно-методических материалов.

Наше обучение позволяет подготовить команду специалистов предприятия, отвечающих за следующие работы на производстве:

• грамотное обслуживание оборудования,
• оперативность своевременного ремонта,
• замена и подбор оборудования,
• модернизация оборудования на производстве и др.

ВЫБОР ПРОГРАММ

Если Руководитель стоит перед выбором, какие навыки и какой опыт необходим его команде, мы предлагаем провести анализ по выявлению потребностей в обучении, который позволит увидеть уровень знаний, умений и навыков специалистов.

По итогам анализа нами будет предоставлен письменный отчет с предложенным планом обучения, включающий несколько учебных курсов с возможными временными промежутками, что позволит применить полученные знания и закрепить навыки в практической деятельности на производстве.

Обучение проводится:

• в открытом формате на территории УДПО "МИТИ" (г. Екатеринбург) согласно расписанию учебных курсов,
• по специализированным курсам по задачам клиента.